Aller au contenu
FR
Indexo Pro

Salariés · Calculer et vérifier

Bilan annuel : mes 12 fiches de paie de 2026 et ma fiche 281.10

Mis à jour le

Faire le bilan de mes fiches de paie

Votre fiche fiscale 281.10 doit correspondre à la somme de vos fiches de paie de l’année : le code 250 au total des montants « imposable », le code 286 au précompte retenu, le code 287 à la cotisation spéciale, le code 284 au bonus à l’emploi. Votre employeur la dépose dans Belcotax au plus tard le 28 février : elle préremplit votre déclaration d’impôt. Exemple : douze mois comme la fiche de décembre 2026 publiée par la CSC (employée, 3 017,85 € brut) donnent 32 748,84 € au code 250, 5 328,48 € au code 286 et 282,48 € au code 287.

Faire le bilan de mes fiches de paie

Recopiez, mois par mois, l’imposable, le précompte, la cotisation spéciale et le net de vos fiches, ou déposez-les toutes en PDF. Ajoutez les montants de votre fiche 281.10 : Indexo signale chaque écart et les mois qui sortent de l’ordinaire. Rien n’est envoyé.

L’outil n’a pas pu s’afficher. Rechargez la page (Cmd + Maj + R sur Mac, Ctrl + F5 sur PC).

Les codes de la fiche 281.10 à vérifier

Les codes de la fiche 281.10 sont ceux de votre déclaration : 1250 pour vous, 2250 pour votre conjoint, et ainsi de suite. Les quatre premiers de ce tableau se comparent directement à vos fiches de paie.

CodeRubriqueCe qu’elle contient
250Rémunérations
Bezoldigingen		Le montant brut des rémunérations diminué des cotisations sociales personnelles (sauf la cotisation spéciale) : traitements, allocation de fin d’année, pécule de vacances, prestations exceptionnelles. C’est la somme des montants « imposable » de vos fiches de paie.
284Bonus à l’emploi (réduction des cotisations personnelles)
Werkbonus		Le total de la réduction de vos cotisations ONSS personnelles réellement appliquée sur l’année : la somme des lignes « bonus à l’emploi » de vos fiches. Il sert aussi au calcul du bonus à l’emploi fiscal dans votre impôt.
286Précompte professionnel
Bedrijfsvoorheffing		Le total du précompte retenu sur l’année, réductions déduites : la somme des lignes « précompte » de vos fiches, moins le bonus fiscal et les autres réductions de précompte.
287Cotisation spéciale pour la sécurité sociale
Bijzondere bijdrage sociale zekerheid		Le total des cotisations spéciales retenues de janvier à décembre.
254Déplacements domicile-travail
Woon-werkverkeer		Les interventions de l’employeur dans vos trajets entre le domicile et le travail : transports en commun, transport collectif organisé, autres moyens (voiture, vélo).
251Pécule de vacances anticipé
Vervroegd vakantiegeld		Le pécule de vacances payé à l’avance, quand vous quittez un employeur (pécule de sortie) : imposé à part.
252Arriérés
Achterstallen		Les rémunérations payées cette année mais dues pour une année antérieure : imposées à part.
308Indemnités de dédit
Opzeggingsvergoedingen		L’indemnité de préavis non presté (indemnité de rupture) : imposée à part.
Principaux codes de la fiche 281.10, avec leur intitulé néerlandais. Source : SPF BOSA, Fiches fiscales, recoupé avec une fiche 281.10 de 2024.

Pour chaque code, Indexo additionne la ligne correspondante de vos fiches : l’imposable (brut moins cotisations), le précompte après le bonus fiscal à l’emploi et les autres réductions, la cotisation spéciale, le bonus à l’emploi et l’intervention dans les trajets. Un écart de plus d’un euro est signalé.

Quand faire ce bilan, et que faire d’un écart

Entre la fin février, quand la fiche 281.10 arrive, et le dépôt de votre déclaration. C’est le moment de repérer une erreur avant qu’elle ne passe dans votre impôt : le précompte du code 286 est déduit de l’impôt calculé, et le bonus à l’emploi du code 284 donne droit à une réduction d’impôt.

  • Un écart au code 250 : une fiche manque dans votre saisie (pécule de vacances, prime de fin d’année, régularisation), un avantage de toute nature s’ajoute, ou un montant est imposé à part (arriérés, pécule anticipé, indemnité de préavis).
  • Un écart au code 286 : une fiche a été corrigée en cours d’année, ou le précompte de revenus imposés à part est compris.
  • Un écart inexpliqué : demandez une explication à votre employeur. Lui seul peut déposer une fiche corrigée dans Belcotax. Gardez vos fiches de paie : elles prouvent les montants.

Les mois qui sortent de l’ordinaire

Indexo compare le net et le taux de précompte de chaque mois à ceux des autres. Un mois différent n’est pas forcément une erreur :

  • Mai ou juin : le double pécule de vacances des employés, avec un précompte particulier, plus élevé.
  • Décembre : la prime de fin d’année, soumise à un précompte exceptionnel.
  • Un net plus bas : absence non payée, maladie après le salaire garanti, chômage temporaire, entrée ou sortie en cours de mois.
  • Un taux de précompte inhabituel : situation familiale modifiée, heures supplémentaires, régularisation. Vérifiez cette fiche ligne par ligne.

Ouvriers : deux fiches 281.10

Le pécule de vacances des ouvriers est payé par la caisse de vacances, pas par l’employeur. Il fait l’objet de sa propre fiche 281.10, dont un duplicata est disponible dans l’application « Mon compte de vacances ». Ne l’ajoutez pas à la fiche de votre employeur.

Questions fréquentes

Quand vais-je recevoir ma fiche 281.10 ?

Votre employeur doit déposer les fiches 281.10 dans Belcotax au plus tard le 28 février de l’année qui suit, et vous en remettre une copie, souvent par voie électronique. Les montants apparaissent ensuite dans votre déclaration préremplie.

Le total de mes fiches de paie ne correspond pas au code 250. Que faire ?

Vérifiez d’abord qu’aucune fiche ne manque : pécule de vacances, prime de fin d’année et régularisations sont parfois payés sur une fiche à part. Un avantage de toute nature (voiture, téléphone) s’ajoute aussi au code 250. Si l’écart reste, demandez une explication à votre employeur : lui seul peut corriger la fiche 281.10.

Le code 286 doit-il correspondre au précompte de mes fiches ?

Oui : c’est le total du précompte retenu dans l’année, après le bonus fiscal à l’emploi et les autres réductions de précompte. Douze fiches comme celle de la CSC (444,04 € par mois) donnent 5 328,48 €. Ce montant est déduit de votre impôt : une erreur se paie, ou se récupère.

Puis-je déposer mes fiches de paie en PDF ?

Oui, toutes d’un coup. Elles sont lues dans votre navigateur, rangées par mois grâce à la période indiquée sur chaque fiche, puis additionnées. Rien n’est envoyé.

Et ensuite ?

Sources

Paramètres en vigueur au 1er octobre 2026. Chaque paramètre renvoie à sa source, officielle quand elle existe ; une source secondaire est signalée comme telle.